Métiers et recrutement

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• Chargé de mission Réseaux, Systèmes, Infrastructures informatiques H/F (susceptible d'être vacant). Poste sous statut d'agent contractuel de droit public (également ouvert aux titulaires de la fonction publique en position de disponibilité ou en détachement sur contrat). B

  Siège des TAAF : Rue Gabriel Dejean – 97410 ST-PIERRE DE LA REUNION

  Poste sous statut d'agent contractuel de droit public (également ouvert aux titulaires de la fonction publique en position de disponibilité ou en détachement sur contrat).

  B
  Domaine(s) d'activités

  Réseaux, Systèmes, Infrastructures informatiques

  Supérieur hiérarchique immédiat

  Chef de service STIR / Directeur des services techniques

  Éléments de contexte

  Créées par la loi n° 55-1052 du 6 août 1955 abrogeant le décret de 1924 qui rattachait
  alors ces terres au gouvernement général de Madagascar, les Terres australes et
  antarctiques françaises (TAAF) constituent une collectivité sui generis définie à
  l’article 72-3 de la Constitution et régie par une clause de compétence générale : les
  principes de spécialité législative et d’autonomie administrative et financière
  s’appliquent. La version actuelle de son statut résulte de la loi n° 2007 -224 du 21
  février 2007, qui lui rattache son cinquième d istrict actuel et fixe ses missions.
  Les Terres australes et antarctiques françaises sont formées par l’archipel de Crozet,
  l’archipel des Kerguelen, les îles Saint-Paul et Amsterdam, la terre Adélie et les îles
  Eparses. Ces dernières rassemblent les îles tropicales de l’archipel des Glorieuses,
  Juan de Nova, Europa et Bassas da India dans le canal du Mozambique et Tromelin au
  nord de La Réunion. L’ensemble de ces terres procure à la France une Zone
  économique exclusive (ZEE) de plus de 2 300 000 km² riche s en ressources marines,
  qui contribuent à donner à la France la deuxième emprise maritime au monde après
  les Etats-Unis.
  Le siège est installé depuis 2000 à Saint-Pierre de la Réunion où se situent les services
  centraux de la collectivité (cabinet, directions de l’environnement, des pêches et des
  questions maritimes, des services techniques, des affaires administratives et
  financières, services juridique, médical…) ainsi que l e préfet, administrateur supérieur
  à la tête de la collectivité.

  Missions

  La personne recrutée sera en charge des domaines techniques principaux suivants :

  SYSTEME
  – Gestion et administration des systèmes des serveurs de la collectivité des TAAF
  (systèmes d’exploitation, annuaire Active Directory, DHCP, DNS, fichiers partagés,
  sauvegardes, inventaire, les applications métiers, installation, configuration,
  évolution des serveurs, etc…) ;
  – Veille technologique et mise à jour des outils ;
  – Installation des infrastructures système ;
  – Surveillance des systèmes ;

  RESEAUX
  – Administration des équipements réseaux actifs ;
  – Gestion des incidents techniques réseaux ;
  – Installation des infrastructures réseaux ;
  – Correspondant privilégié de la Préfecture de la Réunion pour tout problème de
  messagerie (qu’il administre via une interface web) ;
  – Gestion du plan d’adressage IP ;

  FICHE DE POSTE ADMINISTRATION FONCTIONNELLE ET SUPPORT UTILISATEURS
  – Support sur les postes de travail du siège et à distance en fonction des demandes des
  districts. Les interventions (tickets) de niveau 1 seront gérées par un technicien
  informatique. Le support vise des interventions de niveau 2 ou 3 , en lien possible
  avec la DNUM ;
  – Soutien quotidien aux utilisateurs du siège, de l’antenne de Paris et des districts :
  résolution de problèmes techniques, installation de logiciels, installation complète
  de postes de travail fixes et portables, aide à la mise en œuvre des applications
  métiers des TAAF, … ;
  – Tenir à jour le parc informatique via GLPI ;
  – Administration fonctionnelle des logiciels de gestion : gestion des droits utilisateurs,
  aide au paramétrage en phase d’exploitation
  – Participation à l’installation et à la mise en œuvre de systèmes de type
  visioconférence (Webex, Teams, etc) ;

  GESTION DE PROJETS
  – Capacité à rédiger des procédures techniques et/ou organisationnelles ainsi que des
  notes techniques ;
  – Capacité à analyser des besoins, rédaction de cahiers des charges, d’appels d’offre,
  de procédures et de documentation ;
  – Analyse de propositions techniques dans son domaine ;
  – Mise en place de tableaux de bord de suivi pour reporting à la direction ;
  – Analyse des risques et des menaces et évaluation des conséquences ;
  – Participation à la sécurité informatique en tant que ALSSI (Assistant Local de la
  Sécurité des Systèmes d‘Information) ;

  ENVIRONNEMENT TECHNIQUE :
  OS:
  Windows server 2016 2019 2022
  Windows 10, 11
  LINUX
  SERVICES/APPLICATIONS :
  Application de ticketing GLPI
  AD, DNS, DHCP, GPO, WSUS
  HYPER-V, VMware vSphere
  Microsoft office
  McAFEE, ESET
  Synology Backup
  WORDPRESS
  ALCASAR, ARTICA,
  APACHE2/NGINX; TOMCAT
  DOCKER
  LANGAGES:
  PHP, SQL, PYTHON, POWERSHELL, BASH

  MISSION ANNEXE :

  Assurer la gestion des activités de la Gérance Postale sur les districts et de la continuité
  du service public de La Poste en lien avec le Cabinet pour le volet philatélie.

   

   

  Direction

  Direction des services techniques

  Compétences requises

  • Formation supérieure en informatique (niveau bac+4 minimum) ;
  • Expertise en administration réseau et en maintenance informatique ;
  • Sens de l’organisation, rigueur et réactivité, dynamisme, puissance de travail ;
  • Capacité de gestion des priorités, rigueur et réactivité, communication (équipe / partenaires) ;
  • Bonnes qualités rédactionnelles, capacité à travailler en équipe ;
  • Casier judiciaire vierge (B1 ou B2) ;
  • Grande polyvalence sur le périmètre infrastructure systèmes virtualisation réseau et sécurité ;
  • Culture du mode projet, polyvalence et ouverture d’esprit indispensables ;
  • Réactivité et capacité d’adaptation ;
  • Maîtrise de l’Anglais ;
  • Esprit de synthèse, faculté d’adaptation, autonomie, force de proposition ;
  • Nombreuses interventions, missions en métropole et sur les districts ;

  Durée de la ou des missions

  Contrat de 36 mois à temps plein, renouvelable.

  Spécificités / Contraintes / Sujétions

  Participation au dispositif d’astreinte auquel est assujetti le service.

  Possibilité d’effectuer des missions sur les districts.

  Responsabilité d’ALSSI nécessitant une habilitation secret défense qui sera instruite par
  les TAAF*

  Personnel à encadrer

  PERSONNEL DU
  SERVICE STIR :

  1 Chef de service
  2 techniciens en télécommunication
  1 ingénieur informatique réseaux, systèmes, infrastructures
  1 chargé de projets SSI
  2 techniciens informatique en contrat d’apprentissage

  Contact

  Les demandes d’informations sur le poste peuvent être adressées à M. Florent PAYET:
  florent.payet@taaf.fr
  Chef de service des Télécommunications, de l’Informatique et des Réseaux
  Pour toute information d’ordre général sur la structure : https://taaf.fr

  Les candidatures (lettre de motivation à l’attention de M. le Préfet, administrateur supérieur des Terres
  australes et antarctiques françaises et CV détaillé) sont à adresser au service des ressources humaines à
  l’adresse suivante : recrutement.rh@taaf.fr, en mentionnant impérativement en objet du message :
  CANDIDATURE_SVC_RESEAUX_SYS_NOM_Prénom

   

  Date fin de candidature

  08 Avril 2026
• Volontaire pour la gestion de la réserve naturelle des Terres australes françaises H/F - Participation au suivi et à la gestion des mammifères introduits Volontariat de Service Civique (VSC) NA

  Iles Kerguelen

  Volontariat de Service Civique (VSC)

  NA
  Domaine(s) d'activités

  Restauration écologique / Gestion espèces exotiques animales

  Éléments de contexte

  Le Territoire des Terres australes et antarctiques françaises (TAAF) est créé par la loi n° 55-1052 du 6 août
  1955. Ce Territoire, inscrit à l’article 72-3 de la constitution, formé par les îles Saint-Paul et Amsterdam,
  l’archipel Crozet, les îles Kerguelen, la Terre Adélie et les îles Eparses (depuis 2007), est placé sous l’autorité
  d’un Préfet, administrateur supérieur. En plus de la responsabilité liée à l’administration du territoire, les
  TAAF sont également l’organisme gestionnaire de la réserve naturelle nationale des Terres australes
  françaises, de la réserve naturelle nationale de l’archipel des Glorieuses et des autres îles Eparses (Europa,
  Bassas da India, Juan de Nova et Tromelin) protégées par arrêté. Les TAAF mettent en place sur ces districts
  un modèle de gestion permettant de concilier le développement d’activités humaines raisonnées et la
  protection d’un patrimoine naturel d’exception. Ces territoires insulaires et les zones marines qui leurs sont
  associées offrent à la France une position privilégiée au niveau international pour répondre aux grands enjeux
  environnementaux (préservation de la biodiversité, étude du changement climatique, gestion durable des
  ressources marines, etc.).
  La direction de l’environnement veille et contribue à la déclinaison des politiques nationales en matière
  d’environnement, de climat et de préservation de la biodiversité pour l’ensemble des districts des TAAF. La
  direction de l’environnement se compose d’un service connaissance et suivi du patrimoine naturel, d’un
  service conservation et restauration des milieux naturels, d’un service appui aux politiques publiques
  environnementales (services placés chacun sous l’autorité d’un chef ou d’une cheffe de service) et d’une
  cellule opérationnelle pour l’action de terrain (sous l’autorité d’une coordinatrice).
  Dans ce cadre, la personne volontaire participe aux suivis de populations d’espèces animales introduites,
  évalue l’impact de ces espèces introduites sur les écosystèmes, met en œuvre des protocoles d’étude de
  faisabilité de régulation à large échelle et réalise des opérations de gestion de ces espèces.
  Pour l’exercice de ses missions, la personne volontaire bénéficie de l’accompagnement scientifique et
  technique du référent thématique du siège.
  Ce volontariat est placé sous l’autorité du préfet, administrateur supérieur, et sous la responsabilité directe
  de la coordinatrice opérationnelle. Sur le terrain, il est placé sous l’autorité du chef de district, représentant
  du préfet.

  Missions

  Contribution à la mise en œuvre des protocoles sur le terrain :
  – Régulation des populations de chats harets
  – Régulation des populations de rennes
  – Eradication ou contrôle de populations de rongeurs introduits
  – Veille et détection des mammifères introduits
  – Contribution à la réalisation d’études d’impacts écologiques
  – Tests expérimentaux de méthodes de contrôle ou d’éradication des populations de mammifères
  introduits (volet « opérationnel » d’études de faisabilité, tir de nuit)
  – Saisie des données de terrain
  – Appui au déploiement d’outils de saisie numériques
  – Rapportage régulier aux référents thématiques
  OFFRE DE
  VSC- Rédaction des rapports techniques
  Contribution aux missions de la direction de l’environnement sur le district :
  – Sensibilisation du personnel du district à la préservation de l’environnement et au statut de réserve
  naturelle nationale
  – Soutien au chef de district sur toutes les thématiques environnementales
  – Accueil et accompagnement des personnes de passage sur l’île (touristes, marins, passagers du
  Marion Dufresne, plaisanciers, etc.)
  – Participation aux réunions de services
  – Mise en œuvre et suivi des procédures de biosécurité
  – Suivi et accompagnement environnemental des chantiers
  – Organisation des événements sur les thématiques environnementales (Fête de la Nature, Journée
  mondiale des zones humides, etc.)
  Missions transversales :
  – Contribution à l’élaboration collective des plannings
  – Soutien aux actions réalisées dans le cadre des autres thématiques du plan de gestion de la
  Réserve naturelle nationale
  – Organisation et/ou participation aux chantiers participatifs (dépollutions, ramassage de déchets,
  etc.)
  – Gestion des transits pédestres et mise en œuvre d’actions visant à limiter l’impact du piétinement
  sur la végétation
  – Rédaction des comptes-rendus mensuels
  – Entretien des locaux dédiés à la gestion de la réserve naturelle nationale
  – Inventaires et entretien du matériel
  – Participation aux tâches collectives de la base
  Avant le départ en mission, la personne volontaire suivra une formation d’environ 10 jours au siège des
  TAAF à Saint-Pierre de La Réunion. Cette formation permet d’appréhender les éléments de contexte
  (collectivité des TAAF, présentation des territoires, protocoles mis en œuvre sur le terrain, bases de
  données, etc.) et de rencontrer l’équipe de la direction de l’environnement basée au siège des TAAF.
  La personne volontaire pourra également être mobilisée pour la mise en œuvre des mesures de
  biosécurité à quai du Marion Dufresne les jours qui précédant le départ.
  Au retour de mission, la personne recrutée passera un à deux jours au siège des TAAF pour assurer un
  débriefing de la mission avec les personnels concernés.

  Direction

  Direction de l’environnement

  Compétences requises

  • Bac+2 minimum
  • SAVOIR
  • Maîtrise des concepts clés d’écologie insulaire, impacts des espèces exotiques envahissantes animales et lutte contre les EEE
  • Expérience de travail en espace naturel protégé appréciée
  • SAVOIR FAIRE
  • Utilisation d’armes à feu - détention du permis de chasser exigée et expérience dans l’emploi d’armes à feu (tir sportif ou chasse) fortement appréciée
  • Utilisation de pièges non létaux - détention de l’agrément de piégeur avec expérience de piégeage appréciées
  • Utilisation de produits biocides - détention du certificat CertiBiocide serait un plus
  • Expérience dans le pilotage de drone appréciée
  • Maitrise des outils informatiques usuels, SIG (QGIS) et utilisation de bases de données exigées
  • Autonomie dans la planification et la mise en œuvre de missions de terrain
  • Très bonne condition physique et aptitude à évoluer en milieu accidenté et conditions météorologiques dégradées exigées
  • Expérience dans la mise en œuvre de protocoles d’étude de mammifères terrestres ou d’espèces exotiques envahissantes appréciée
  • SAVOIR ETRE
  • Bon relationnel au sein d’un groupe
  • Rigueur professionnelle
  • Sens de l’organisation et capacité d’adaptation
  • Aptitude à travailler en équipe et en autonomie
  • Aptitude à encadrer un groupe et à transmettre un message de sensibilisation à l’environnement

  Durée de la ou des missions

  1 volontariat à pourvoir sur la période octobre 2026 – décembre 2027 (14 mois) –
  Kerguelen

  Spécificités / Contraintes / Sujétions

  Indemnisation : 1 088, 82 euros nets/mois (indemnité de base + indemnité
  supplémentaire afférente au volontariat de service civique dans les TAAF ). Poste nourri
  et logé.

  Personnel à encadrer

  NA

  Contact

  Pour toute information sur les volontariats, merci d’adresser un mail sur la boîte
  recrutement-environnement@taaf.fr

  Les candidatures (lettre de motivation à l’attention de M. le préfet, administrateur supérieur des Terres
  australes et antarctiques françaises et CV détaillé) sont à adresser au service des ressources humaines à
  l’adresse recrutement-environnement@taaf.fr en mentionnant impérativement en objet du message :
  CANDIDATURE_VSC_MAMINTRO_NOM_Prénom

  Date fin de candidature

  19 Avril 2026
• CHEF(FE) DU SERVICE « INFRASTRUCTURES, ENERGIE, FLOTTILLE, EAU POTABLE, PARC ROULANT, SERVICE INTERIEUR » TITULAIRE DE LA FONCTION PUBLIQUE (CORPS INGENIEUR TECHNIQUE OU EQUIVALENT) OU CONTRACTUEL Catégorie A

  Saint-Pierre (Réunion)

  TITULAIRE DE LA FONCTION PUBLIQUE (CORPS INGENIEUR TECHNIQUE OU EQUIVALENT) OU CONTRACTUEL

  Catégorie A
  Domaine(s) d'activités

  Infrastructures, énergie, flotille, eau potable, parc roulant, service intérieur.

  Supérieur hiérarchique immédiat

  Directeur des services techniques.

  Éléments de contexte

  Créées par la loi n° 55-1052 du 6 août 1955 abrogeant le décret de 1924 qui rattachait alors ces terres au gouvernement général de Madagascar, les Terres australes et antarctiques françaises (TAAF) constituent une collectivité sui generis définie à l’article 72-3 de la Constitution et régie par une clause de compétence générale : les principes de spécialité législative et d’autonomie administrative et financière s’appliquent. La version actuelle de son statut résulte de la loi n° 2007-224 du 21 février 2007, qui lui rattache son cinquième district actuel et fixe ses missions.

  Les Terres australes et antarctiques françaises sont formées par l’archipel de Crozet, l’archipel des Kerguelen, les îles Saint-Paul et Amsterdam, la terre Adélie et les îles Eparses. Ces dernières rassemblent les îles tropicales de l’archipel des Glorieuses, Juan de Nova, Europa et Bassas da India dans le canal du Mozambique et Tromelin au nord de La Réunion. L’ensemble de ces terres procure à la France une Zone économique exclusive (ZEE) de plus de 2 300 000 km² riches en ressources marines, qui contribuent à donner à la France la deuxième emprise maritime au monde après les Etats-Unis.

  Le budget des TAAF est alimenté par des ressources propres à hauteur de 80 % (impôts, taxes de mouillage, droits de pêche, philatélie, tourisme…) et par des subventions ou dotations des ministères des outre-mer, de l’écologie et de l’intérieur. Une grande partie de ce budget est consacrée aux charges d’affrètement de deux navires (Marion Dufresne et L’Astrolabe) qui assurent la desserte maritime des districts. La collectivité des TAAF est associée à l’Union européenne, en tant que PTOM (pays et territoires d’outre-mer) et bénéficie à ce titre d’un régime spécial, en particulier des financements du Fond Européen pour les PTOM (FEP)

  Le siège est installé depuis 2000 à Saint-Pierre de La Réunion où se situent les services centraux de la Collectivité (cabinet, directions de l’environnement, des pêches et des questions maritimes, des services techniques, des affaires administratives et financières, services juridique, médical…) ainsi que le préfet, administrateur supérieur à la tête de la Collectivité.

  Missions

  Le chef du service est en charge d’un périmètre de compétences techniques larges et qui comprend les sujets suivants : infrastructure / énergie / flottille / traitement et distribution de l’eau / parc roulant / service intérieur.

  Expert dans les domaines de la construction et de l’énergie, le chef du service Infrastructures aura pour mission d’encadrer et animer une équipe de 6 techniciens hautement qualifiés dont la mission première consiste à assurer, avec l’ensemble des équipes à distance, l’entretien, l’exploitation, la maintenance, et le gros renouvellement des bases situées dans les districts subantarctiques, les îles éparses, ainsi que les bâtiments situés à La Réunion.

  Ses principales missions consisteront ainsi à :

  • assurer l’exploitation quotidienne, l’entretien et le maintien en parfait état de fonctionnement de l’ensemble des bâtiments, des installations techniques, des centrales électriques, de la gestion des fluides, de la flottille, des ateliers chaud-froid, du parc d’engins, des unités de traitement de l’eau potable et des stations d’assainissement des bases
  • mettre en œuvre la feuille de route déclinée au sein du Schéma Directeur Immobilier (SDI) et la mettre à jour de manière régulière afin de proposer un programme pluriannuel d’investissements nécessaires dans le temps, tenant compte des ressources financières de la Collectivité, et permettant d’assurer la parfaite sécurité des hivernants présents dans les districts tout en leur assurant de bonnes conditions de vie sur base
  • mettre en place des outils de gestion accessibles et efficaces permettant d’assurer une planification humaine, technique et financière des projets, et une remontée d’information à travers des outils de pilotage et d’alerte
  • travailler en transversalité avec l’ensemble des services des TAAF, et notamment la Direction des Affaires Administratives et Financières, la Direction de l’Environnement, et les partenaires extérieurs tels que l’Institut Polaire et les FAZSOI

  Partie prenante du comité de direction des services techniques, le chef du service Infrastructures collabore étroitement :

  • à l’élaboration de la politique stratégique du service et la recherche de solutions innovantes et respectueuses de l’environnement
  • à l’alimentation des discussions budgétaires, à la recherche de financements, et au montage des dossiers
  • en soutien et en accompagnement du responsable des activités partenariales techniques et stratégiques à la mise en œuvre de travaux et de projets tels que ceux en lien avec les activités scientifiques (en coordination avec l’IPEV), les activités spatiales (Galileo, CNES…), les stations du CEA pour l’OTICE, ou encore les partenariats historiques que sont Météo France ou la DMSOI (phares et balises) …
  • à fluidifier les relations de travail avec les principales directions des TAAF et les partenaires externes que sont l’IPEV et les FAZSOI avec qui les TAAF sont engagées sur des feuilles de route conjointes
  • aux recrutements des personnels civils et militaires relevant de son périmètre de compétence, en relation étroite avec le service des ressources humaines
  • au suivi et à la mise à jour de documents de planification prospective tels que le Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET), la planification en matière de ressources humaines
  • à porter et contribuer aux démarches d’amélioration de l’organisation interne (hygiène, sécurité, environnement), et notamment l’organisation du serveur informatique, et la mise en place d’indicateurs de suivi et de pilotage des activités …

  Enfin, au même titre que les autres chefs de service de la direction des services techniques, il pourra être amené à assurer l’intérim du Directeur lors de ses absences (congés, missions), et à réaliser des missions d’astreinte pour l’ensemble des TAAF.

  Direction

  Direction des services techniques.

  Compétences requises

  • Formations techniques bac +5 (ingénieur / master) spécialisées dans le secteur de la construction (bâtiment, travaux publics, génie civil, études techniques, études de prix...).
  • Écoles d'ingénieurs spécialisées dans le secteur de la construction (ESTP : École spéciale des travaux publics, ESITC : École d'ingénierie et travaux de construction...).
  • Écoles d'ingénieurs généralistes (Écoles polytechniques, EI. CESI : Écoles d'ingénieurs du CESI, ENSAM : École nationale supérieure des arts et métiers...) spécialisée en gestion de la production ou dans le secteur de la construction (BTP, génie civil, matériaux...).
  • Formation et expérience d’ingénieur confirmé, maîtrise de projets complexes à forts enjeux.
  • 5 ans d’expérience minimum dans un poste à environnement similaire.
  • Une connaissance des TAAF serait appréciée.
  • Expérience exigée d’au moins 5 ans à un poste similaire.
  • COMPETENCES :
  • Solides compétences techniques : bâtiments, réseaux, génie civil, énergie… ;
  • Expérience en bureau d’études et/ou en entreprise de travaux et/ou chargé d’opération infrastructure pour des collectivités / Etat ;
  • Expérience en gestion de projet (reporting, suivi, planification…) ;
  • Capacité d’analyse et force de proposition ;
  • Maîtrise de l’informatique et de la DAO (AutoCAD) ;
  • Maîtrise des procédures de la commande publique et de la loi MOP ;
  • Sens de l’organisation, rigueur et réactivité, dynamisme, puissance de travail ;
  • Forte capacité d’encadrement et de management ;
  • Capacité à travailler en équipes, faculté d’adaptation ;
  • Capacité à gérer et à travailler sur des sujets transversaux dans une organisation matricielle ;
  • Capacité rédactionnelle.
  • Connaissances des normes en matière de qualité (ISO 9000), de sécurité et d'environnement (ISO 14001), haute qualité environnementale (HQE) ;
  • Sensibilité forte à la préservation de l’environnement.

  Durée de la ou des missions

  Contrat de 36 mois à temps plein, renouvelable. Période d’essais de 3 mois renouvelable une fois.

  Spécificités / Contraintes / Sujétions

  Forte disponibilité requise : déplacements et missions sur les districts à bord du navire ravitailleur des TAAF ou des moyens aériens de desserte des îles Eparses (a minima une mission par an d’une durée d’un mois)

  Possibles missions de longue durée (plusieurs mois).

  Personnel à encadrer

  10 agents (personnels contractuels et militaires), dont 5 en gestion directe

  Contact

  Pour plus de renseignement, contacter M. Thierry PAPIN (Directeur des Services Techniques) à l’adresse thierry.papin@taaf.fr

  Les dossiers de candidature sont à déposer uniquement sur https://ministereinterieur-career.talent-soft.com/

  Date fin de candidature

  24 Mars 2026